座椅舒適感

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弗里施法則史華茲論斷
肥皂水效應舍恩定理
凡勃倫效應史提爾定律
法約爾原則斯坦納定理
費斯諾定理矢澤定律
費斯法則“4+2”法則
複壯效應思維的定勢效應
反饋效應社會惰化效應
反木桶原理蘇東坡效應
弗洛伊德口誤森林效應
峰終定律
G聖人理論
聲譽磁場
光環效應T
格雷欣法則同仁法則
身體語言
古狄遜定理跳蚤效應
溝通的位差效應特雷默定律
管理溝通論踢貓效應
溝通無限論托利得定理
古德曼定理特裡法則
古德定律鐵釘效應
格利定理蛻皮效應
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果子效應托伊論斷
過度理由效應投射效應
過度學習效應同群效應
功能固著心理頭魚理論
感覺剝奪實驗鴕鳥政策
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態度改變—
糖果實驗
W
感情效應王永慶法則
共生效應韋特萊法則
箍桶理論威爾遜法則
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花盆效應翁格瑪麗效應
花生試驗
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蝴蝶效應沃爾森法則
霍桑效應沃爾頓法則
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海潮效應無折扣法則
橫山法則沃特曼定律
海恩法則武器效應
猴子大象法則X
赫勒法則新木桶定律
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哈默定律夏皮羅法則
壞蘋果法則西點軍校的
經典法則
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海因里希法則虛榮效應
和諧定理Y
哈羅效應羊群效應理論
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激勵倍增法則影響世界的
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近因效應優先效應
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金屬切削試驗延遲滿足實驗
K因果定律
苛希納定律異性心理
快魚法則雁陣效應
異性效應
醞釀效應
擁有效應
坎特法則Z
卡貝定律智豬博弈理論
克裡奇定理墜機理論
柯維定理自來水哲學
卡爾岑定理煮蛙效應
刻板效應自吃幼崽效應
L自我參照效應
雷尼爾效應自我選擇效應
零和博弈帳篷理論
柯維定理最高氣溫效應
卡爾岑定理詹森效應
雷尼爾效應責任分散效應
蟑螂效應
座椅舒適感
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目錄

座椅舒適感的概述

  美國有一位心理學家做了這樣一個實驗:把一個班的學生分成成績相等的兩個組,其中20人坐在舒適的沙發椅上學習,另外20人坐在很不舒服的木椅子上學習。過了不久,測試的結果發現:坐木椅子的學生學習成績要比坐沙發椅的學生成績高出許多。原因是坐木椅子的學生因為不舒服而不斷地調整坐姿,錶面看來好像不安神而好動,實質卻因此給腦部供應了更多的血液和營養,而坐沙發椅的學生,由於舒適而一動不動,致使血液迴圈相對減慢,腦部得到的血液和營養相對減少,學習效果因此就差了一些。

座椅舒適感的運用

  很多人參加過軍訓,對軍訓都有切身的體會。一般來講軍訓的時間都不會太長,訓練期間的內容枯燥和辛苦是肯定的,但這樣吃苦,大家卻都覺得非常高興,非常充實,臨走分別的時候學員哭成一團的情況隨處可見。因為在軍訓期間學員不僅僅是接受身體上的磨煉,更主要的是還有精神上的磨煉,所以才不覺得空虛。看來物質上的舒適並不是必需的,精神上的激勵才是更值得肯定的東西。其實,古訓已有所言,“天將降大任於斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,增益其所不能。”我們倒不是提倡我們的員工們個個都去受懸梁之苦、錐刺之痛,而是作為企業的管理者,在努力為員工創造舒適的硬體條件的時候,是不是也能為員工準備一把木椅子?這樣才能更好地激發員工們的創造力

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Kane0135,Dan,黄金通.

評論(共27條)

提示:評論內容為網友針對條目"座椅舒適感"展開的討論,與本站觀點立場無關。
123.157.97.* 在 2009年6月9日 16:10 發表

畢竟是MBA,這麼多的管理定律讓別人欣賞,多謝了。

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119.127.82.* 在 2009年11月26日 15:00 發表

感謝 學會了很多

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222.172.152.* 在 2010年3月23日 16:04 發表

定律是好啊,但是能否或用是個關鍵 啊

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222.86.255.* 在 2010年3月24日 11:17 發表

如果老師、家長都讓學生坐木椅子,學習效果可能會好些。可是現在的學生太舒服了。

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219.134.106.* 在 2010年4月11日 14:35 發表

終於全部看完了 呵呵,不錯

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112.114.39.* 在 2010年11月13日 20:30 發表

終於看完了,如何靈活運用就要看自己了。

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60.174.196.* 在 2011年3月13日 14:59 發表

社會是一個博弈系統,沒有絕對的定律

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119.139.198.* 在 2011年7月19日 15:33 發表

簡短闡釋。明瞭。謝謝!

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122.100.131.* 在 2011年9月12日 13:50 發表

我最討厭軍訓了。

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219.131.223.* 在 2011年10月27日 17:15 發表

謀事在人,成事在天

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218.25.133.* 在 2012年1月17日 13:37 發表

哈哈 我是倒著看的

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202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:27 發表

我想問問 流水線的員工···可以給他們一個舒服軟墊子的座椅嗎? 因為他們手工操作··作的椅子硬的 很不舒服 時間長了 腰也疼···做事情很慢····他們不需要用腦力··就是手力而已···他們是勞動者··不是腦力運動員····大家給我點意見 因為一座就是 一天····

回複評論
202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:30 發表

我現在說的是企業的 勞動者員工···他們就是流水線的員工···後背不給靠也就算了 屁股還座的硬幫幫···半天下來屁股都疼了 ··腰也酸··還這樣一天一天的乾···但看了 這個效應··我有點 矛盾了·不知道怎麼辦 我還本來要給他們 全部換舒服的座椅 然他們在做事情的時候 不會為這個因素影響到效率···因為屁股不疼了·腰不酸了··· 長時間乾··還發現每覺得累了··· 大家給我意見···

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58.251.24.* 在 2012年4月17日 11:44 發表

不錯,有這麼多的管理案例以及這麼多的定律,謝謝!

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203.168.162.* 在 2012年8月28日 16:14 發表

大概想表答少量的運動有作思考吧

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183.62.101.* 在 2013年10月5日 15:40 發表

有時候人越懶,長遠的話會更懶,由儉入奢易,由奢入儉難。

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58.248.9.* 在 2013年11月21日 11:32 發表

看的我累死了

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118.250.190.* 在 2014年1月16日 13:29 發表

222.86.255.* 在 2010年3月24日 11:17 發表

如果老師、家長都讓學生坐木椅子,學習效果可能會好些。可是現在的學生太舒服了。

我們小時候坐的是木椅子,沒看見學習有多好。只是坐久了得脊椎病

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58.252.61.* 在 2014年2月11日 11:07 發表

202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:30 發表

我現在說的是企業的 勞動者員工···他們就是流水線的員工···後背不給靠也就算了 屁股還座的硬幫幫···半天下來屁股都疼了 ··腰也酸··還這樣一天一天的乾···但看了 這個效應··我有點 矛盾了·不知道怎麼辦 我還本來要給他們 全部換舒服的座椅 然他們在做事情的時候 不會為這個因素影響到效率···因為屁股不疼了·腰不酸了··· 長時間乾··還發現每覺得累了··· 大家給我意見···

如果你是高層管理者,給你坐沒有靠背的椅子,一天坐上像流水線工人一樣的長時間。你能定理好企業嗎?有的定律是因地制宜的。別一條腸子通到尾。

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王海峰 (討論 | 貢獻) 在 2014年7月22日 17:09 發表

202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:30 發表

我現在說的是企業的 勞動者員工···他們就是流水線的員工···後背不給靠也就算了 屁股還座的硬幫幫···半天下來屁股都疼了 ··腰也酸··還這樣一天一天的乾···但看了 這個效應··我有點 矛盾了·不知道怎麼辦 我還本來要給他們 全部換舒服的座椅 然他們在做事情的時候 不會為這個因素影響到效率···因為屁股不疼了·腰不酸了··· 長時間乾··還發現每覺得累了··· 大家給我意見···

這個現象說明的是,椅子太舒服了,學生做那裡會一動不動。要求大家多活動,上班過程中增加其他環節調動大腦活躍度。調動方法有很多,不舒服的椅子只是其中一個比較拙劣的方式而已。

你的情況,應該給流水線的員工一個帶軟墊的凳子,沒有靠背。條件允許的話,上下午各休息一次。

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14.152.68.* 在 2015年1月1日 20:59 發表

我看完了,非常感謝MBA的製作人員。這些定律對我幫助很大,我以後會不斷回來複習的。

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113.57.46.* 在 2015年6月21日 10:28 發表

202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:30 發表

我現在說的是企業的 勞動者員工···他們就是流水線的員工···後背不給靠也就算了 屁股還座的硬幫幫···半天下來屁股都疼了 ··腰也酸··還這樣一天一天的乾···但看了 這個效應··我有點 矛盾了·不知道怎麼辦 我還本來要給他們 全部換舒服的座椅 然他們在做事情的時候 不會為這個因素影響到效率···因為屁股不疼了·腰不酸了··· 長時間乾··還發現每覺得累了··· 大家給我意見···

現在老闆普遍黑心剝削一天12小時+,時刻勞動如初期資本家,坐的木椅還不少嗎

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218.76.143.* 在 2016年2月1日 12:15 發表

其實並不是這樣的 木質結構的床椅實際上更有利於身體健康 一個人一直睡木床是不會得頸椎病的

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都杰 (討論 | 貢獻) 在 2017年1月18日 16:26 發表

202.105.67.* 在 2012年1月24日 23:27 發表

我想問問 流水線的員工···可以給他們一個舒服軟墊子的座椅嗎? 因為他們手工操作··作的椅子硬的 很不舒服 時間長了 腰也疼···做事情很慢····他們不需要用腦力··就是手力而已···他們是勞動者··不是腦力運動員····大家給我點意見 因為一座就是 一天····

可以的,如果椅子太硬不舒服長期下來容易造成頸椎病、腰間盤突出等等,精神上是一種折磨,效率也就會下降。

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59.173.57.* 在 2017年8月3日 21:50 發表

軍訓小朋友哭是斯德哥爾摩綜合征發作了。

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Maggie8398 (討論 | 貢獻) 在 2017年11月3日 19:13 發表

不喜歡軍訓,沒有產生過任何感情,從未。一生的噩夢。

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137****8665 (討論 | 貢獻) 在 2019年1月22日 08:57 發表

不明白樓下的很多看錶面不看本質,不是說一定要給員工或者誰坐木凳子,只是用這個舉例子,自己的定力不行,給你再苦或者再舒適也無用。毛澤東為了鍛煉自己的註意力則跑去嘈雜的環境看書,但也不是說人人都適合。主要還是看個人的定力

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