貝爾納效應

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克裡奇定理墜機理論
柯維定理自來水哲學
卡爾岑定理煮蛙效應
刻板效應自吃幼崽效應
L自我參照效應
雷尼爾效應自我選擇效應
零和博弈帳篷理論
柯維定理最高氣溫效應
卡爾岑定理詹森效應
雷尼爾效應責任分散效應
蟑螂效應
座椅舒適感
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貝爾納效應——扶持人才成長

目錄

什麼是貝爾納效應

  英國學者貝爾納天賦極高 ,有人估計他畢業後若研究晶體學和生物化學 ,定會獲得諾貝爾獎。但他卻心甘情願地選擇了另一條路——把一個個開拓性的課題提出來 ,指引別人登上科學高峰。此舉被稱為貝爾納效應。

貝爾納效應的啟示

  貝爾納效應要求組織的領導者具有伯樂精神、人梯精神和綠葉精神 ,以組織的大局為先 ,以組織的發展為重 ,以工作的需要為急 ,慧眼識才 ,潛心育才 ,放手用才 ,大膽提拔任用能力比自己強的人 ,積極為有才幹的幹部創造脫穎而出的機會和環境。


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評論(共11條)

提示:評論內容為網友針對條目"貝爾納效應"展開的討論,與本站觀點立場無關。
官小妞妞 (討論 | 貢獻) 在 2008年9月12日 11:49 發表

扶持人才就是為企業的發展奠定基礎。

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玄熵 (討論 | 貢獻) 在 2009年1月11日 21:19 發表

解讀:需要註意培養人才。

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35leon (討論 | 貢獻) 在 2009年10月19日 08:56 發表

有限的時間做更多的事情.

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58.254.39.* 在 2010年3月16日 10:20 發表

這個和貝爾效應重覆了

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Zhjw362594044 (討論 | 貢獻) 在 2010年3月20日 09:50 發表

這也行 贊

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刘兴峰 (討論 | 貢獻) 在 2010年4月7日 14:51 發表

這個效應就有點扯淡的感覺.

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along (討論 | 貢獻) 在 2011年8月20日 23:21 發表

達到高品質管理的基礎

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Weirpin (討論 | 貢獻) 在 2011年11月2日 16:49 發表

心胸、氣度與境界! 置一已私利玩度外!

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117.136.50.* 在 2015年12月13日 15:54 發表

能賺錢就行,管那麼多幹嘛?

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42.88.54.* 在 2017年7月18日 17:29 發表

58.254.39.* 在 2010年3月16日 10:20 發表

這個和貝爾效應重覆了

沒人看到,做個解釋?

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192.168.1.* 在 2018年10月27日 00:03 發表

我第一次看到這種說法!!!貝爾納效應是告訴人們對待問題要深入,努力鑽研而不是停留在錶面。難道和別人吃飯的時候隨意靈感爆發,提出一個諾獎級的問題自己不幹就讓別人做也叫伯樂精神????

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