斜杠青年

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什麼是斜杠青年

  “斜杠青年”是一個新概念,來源於英文“Slash”,其概念出自《紐約時報》專欄作家麥瑞克·阿爾伯撰寫的書籍《雙重職業》。她說,越來越多的年輕人不再滿足“專一職業”的生活方式,而是選擇能夠擁有多重職業和身份的多元生活。這些人在自我介紹中會用斜杠來區分,例如,萊尼·普拉特,律師/演員/製片人。於是,“斜桿”便成了他們的代名詞。[1]

斜杠青年流行的社會趨勢[1]

  “斜杠青年”的出現並非偶然,而是社會發展的必然現象,也是進步的體現。這種進步使人類擺脫“工業革命”帶來的限制和束縛,釋放天性。那麼,人的天性應該是什麼樣?這得回溯到原始社會,因為這個時期占到人類歷史的90%以上。那時人類的生存環境危險多變,必須訓練隨機應變的能力和全面的生存技能。儘管如此,他們的生活應該說不乏樂趣,因為總能接觸新鮮事物,發展和運用不同技能。祖先們的生存環境決定了人類天性就喜歡多元的生活,喜歡用不同技能來應對新挑戰。然而,農業社會和工業社會先後把人類限制在固定的土地和工作場所,從事不具挑戰性的重覆勞動。“專業化”也成了這個時代的“理所當然”。不論是學校教育還是職業發展,人們都努力讓自己變得越來越專業,以便成為產業鏈中的“螺絲釘”。

  “斜杠青年”已越來越流行,併成為年輕人熱衷的生活方式,這不僅因為其更符合人性,更是基於以下幾個重要社會趨勢。

  首先,在後工業時代,服務業成為最大的產業,這包括教育娛樂文化、藝術、旅游等,大量人才涌入其中。服務業不涉及生產,交換的大多為個人技能、知識和時間,不存在大規模生產,沒有很長的產業鏈,不需大規模合作。很多情況下,個人就能成為獨立的服務提供商。如今,互聯網的發展又為此提供了很好的支撐,例如最近興起的運動健身、教育、私廚美食等技能分享平臺,就幫助供需方解決信息不對稱問題,讓大量技能擁有者擺離線構的束縛,直接為用戶提供服務。

  其次,人類已跨入知識和創造力的時代。人才成為生產要素中最重要的部分。資金作為重要生產要素的時期已一去不復返,矽谷的崛起使老牌的全球500強企業黯然失色,世界的聚光燈迅速轉移到了充滿活力和激情的科技公司。當互聯網的基礎搭建完成,所有“點”都被連接在一起,拼內容的時代來臨,最終的價值創造需依靠能產出高品質內容,創造出有真正需求的產品和服務的人。因此,那些掌握基本技術又極具創造性的跨界人才即將崛起。

  再次,經濟組織方式也發生變革,那種集中在固定時間和場所的傳統工作將逐漸被鬆散,合作式的方式取代。資本經濟時代的管理理念是,雇員們需被嚴格管理,在固定的時間和場所做無聊的重覆勞動。這在知識和創造力時代已行不通,因為人只有在自主和自我驅動的狀態下才能擁有最大的創造力。事實上,組織創新已在矽谷如火如荼地進行。在那裡,員工有著極大的自由選擇與誰工作,參與什麼項目,在哪裡工作以及何時工作。雇佣與合作最大的區別就是利潤分配。資本強勢時,企業產生的大部分利潤必然歸資本方,然而當人才成為關鍵資源,其稀缺性會推動價格上漲,利潤也將會從資本方轉移到人才方,直到達到合理分配,即合作狀態下的利潤分配。

斜杠青年的人群組成

  (1)自由職業者

  2016年,在美國,自由職業者的比例已超過了5300萬人,希拉里在演講時說,美國自由職業者占職場數量的三分之一,並有望在2020年達到二分之一。據統計,美國在2014-2015年間,遠程工作數量就增長了27%,每5個人中就有2個是線上上完成了工作。

  有機構預測,未來全球自由職業市場規模可能達到3萬億元左右。這就意味著,在未來的職場中,員工可能大部分都成為自由職業者,而非受雇於單一一家組織,而這一現象在目前已並不鮮見。在互聯網發展突飛猛進的今天,由於技術幫助供需雙方解決了信息不對稱的問題,使得人們的角色變化更為便利。

  在國內興起了諸如旅游服務、教育、運動健身、美食等平臺,使得很多擁有相關技能的人擺離線構的束縛,直接為用戶提供服務。職場人員成為多個身份、多種屬性的擁有者,他們可以被多家企業所雇佣,甚至可能在一家大公司做技術的同時,也在為多家小公司做產品、做運營、做行政、做HR等。

  (2)85後為主

  斜杠青年的出現,顛覆了單一雇佣制的勞動模式,讓人力資源流動起來,達到了充分、可重覆的利用。也帶來了對現有組織運作方式、組織吸引人才的手段乃至社保體系的顛覆。

  以自媒體人朗宋長歌為例,他是網路運營/自媒體人/創客三重身份,就職於一家網路公司;同時,還是成都朗宋文化傳媒有限公司創始人,利用專業知識給客戶提供網路營銷策劃方案和網路營銷咨詢服務,此外,還在攻讀工商管理專業,用他的話說,“過去的學習讓自己拿到了證書,有了職業發展的基本保障;希望通過今後新的學習,能夠豐富人生的經歷,拓寬生命的寬度。”

  像他一樣,願意在日常生活之餘學習一些別樣知識的群體日漸增多,年齡分佈主要在85後一代。這個群體有幾個典型的特征:他們出生於物質、文化更加發達的時代,伴隨著互聯網科技的興起,這代人的普遍特征是見識多、興趣廣;他們對於生活品質的要求和期待,要遠遠高於父輩;他們更願意嘗試自己真正感興趣的工作,而非僅僅找一份養活自己的“飯碗”。

  互聯網時代正在深刻地改變著人類的命運,現在的年輕人不用靠拼家庭背景、拼財力和人脈,完全憑藉自身的實力和才華就能取得成功。而要想獲得這種實力,需要有扎實的知識功底和多重的技能儲備,這就需要對自己進行“自我投資”。

斜杠青年的成功要點

  職業是指擁有專門的知識和技能,參與社會分工,為社會創造價值,並獲取合理報酬,滿足物質、精神生活需要的過程,簡單說就是付出的努力要獲得價值回饋。所以,斜杠青年,並不是將自己的職業側面簡單羅列,而是真正擁有多種行業間平行切換並獲得價值的能力。

  1.先要做好一個領域

  正所謂商而優則仕,唱而優則演,第二領域的開闢的前提,是現有第一領域做得足夠出色。這樣才能保證有足夠的時間、金錢和精力,去拓寬視野、學習知識、練習技能。

  2.用現有資源突破行業壁壘

  每個人的時間精力有限,如果每個領域都來一遍從0到1,有點兒不現實。一方面,我們可以用同一個能力叩開不同領域的大門,例如,如果你文字功底很好,那麼可以做作家/編輯/編劇/自媒體等等各種選擇;另一方面,我們可以把不同的價值提供給同一批人,如果你在電影評論圈小有名氣,那麼可以順便討論一下音樂或者電視劇。

  3.做想做的事,而不是賺錢的事

  每一個領域的切入都應該是興趣導向,而不應該是金錢導向的。尤其是在新領域的新技能仍不熟練的時候。技能需要慢慢打磨,經驗需要點點累積。萬事開頭難,在開拓新領域的初期,將有一個不賺錢甚至是“賠錢”的開始,只有自己對這一領域的興趣,才能使自己堅持到收穫價值回報的那一天。

斜杠青年的例子[2]

  1.80後女孩同時擁有8種身份

  商務咨詢/自由撰稿人/編劇/活動策劃/獵頭/翻譯/記者/自媒體,這是80後女孩小姚(化名)同時擁有的8種身份。

  “下午有兩個會,時間上有點難說……”

  “這兩天事兒比較多,明天聯繫吧……”前不久,在答應接受採訪後,小姚總是忙得抽不開身。由於好奇心強、喜歡接觸不同的行業,小姚維持這樣的狀態已經超過5年了。對於收入,她透露:“經常一個活可以賺到一份工作一年的錢。”

  在這個共用經濟的時代,小姚這類人雖然不會成為主流,但絕對算得上是一種潮流,他們被稱為“斜杠青年”。

  同樣精力充沛的還有孟艋,他的斜杠標簽是文化/眾創/影視/智慧城市/管理培訓師。“我們聯合中影做了一個影視平臺,我們還有自己的孵化器運營團隊,另外我也是企業的管理培訓師……”他快速地羅列出自己同時在做的幾項工作。

  “斜杠青年”的狀態更像是“隨時隨地都在工作”。

  2.明星、大咖也是“斜杠青年”一族

  馮小剛:導演/演員,憑藉《老炮兒》獲得第52屆臺灣電影金馬獎最佳男主角獎。

  任泉:演員/製片人/天使投資人,與李冰冰和黃曉明合伙成立火鍋店,與李冰冰、黃曉明發佈StarVC計劃,也成為了天使投資人。

  趙薇:演員/老闆,入股阿裡巴巴影業股份,成為阿裡影業第二大股東。

  很多人都熟悉的王思聰,單講職業,就是個網路紅人投資人、專業游戲玩家和公司董事長,算是一個多重身份的斜杠青年。

  特斯拉CEO埃隆馬斯克也很“斜杠”。他既是工程師、慈善家,又創立了特斯拉、支付巨頭Paypal等4家不同類型的企業。

  事實上,國外的斜杠青年更多,紐約媒體人布朗女士就表示:“我的朋友們再也不正兒八經上班了,他們都穿梭於gig之間。”

  美國通常用gig指代“活計”,進而,“零工經濟”(gig economy)時代隨之而來。相比國外的斜杠工作者,國內年輕人更理智,他們會在副業上傾註更多的心血,卻不會輕易放棄需要朝九晚五的那份主業,社會保障和福利等方面成為主要考量因素。

  有觀點認為,“斜杠青年”未來會越來越多,因為當服務業成為最大的產業後,將有大量人才涌入教育、健康娛樂、文化、藝術等行業。而在很多情況下,個人就能成為一個獨立的服務提供商。

  比如,美國目前最火的明星公司Airbnb(民宿)和Uber(專車),就讓全球成百上千萬的人擁有了第二份收入。國內也有不少類似的公司,比如滴滴、嘀嗒拼車等交通出行平臺,淘寶京東等電商平臺,以及以微信公眾號為首的自媒體平臺等,甚至還擴展到了運動健身、教育、私廚美食、旅游服務技能知識分享等許多領域。

  3.老闆對斜杠青年又愛又恨

  在有些企業BOSS看來,斜杠青年讓他們又愛又恨。

  愛的是多樣的人生角色扮演可以迅速提高員工的綜合素質,讓他們更好地適應本職工作;恨的是花錢雇用的員工,心思搞不好卻在別處,為了外面的副業耽擱了本職的飯碗,更忌諱員工用公司資源搞外快。

  面對越來越多的年輕人成為“斜杠青年”的現象,某廣告公司HR彭先生表達了自己的擔憂:現在的年輕人能力不大心很大,什麼都想嘗試,最後容易貪多嚼不爛,啥也乾不好,白白耽誤了自己的職場前程,錯過成為專業人士的機會。別落得最後滿院子花兒你都想要採,折騰到花季過了,一朵都沒摘到,一場空。

斜杠青年的小測試

  你適合做“斜杠青年”嗎

  有人總結了“斜杠青年”的幾個特征,他們一般是社交達人,而且自控能力很強。

  1.陽光、願意接受新事物,對待任何人和事都流露出極大的好奇和興趣;

  2.熱心,熱情,無論生活中出現怎樣的麻煩,好像在他們眼裡都不算事,而且會被很快地化解掉;

  3.興趣相當廣泛、經歷相當奇特,各行各業都有朋友,絕對是社交達人;

  4.有自己的時間用來學習,而且這個時間不會被任何事情所打亂。

參考文獻

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評論(共3條)

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上兵伐谋ukyo (討論 | 貢獻) 在 2016年7月16日 18:12 發表

怎麼發展我的斜杠生活呢?

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223.139.253.* 在 2018年5月13日 02:29 發表

誰杠媽媽?當然是爸爸啊,不然累?

回複評論
61.145.180.* 在 2018年8月14日 09:03 發表

斜杠青年確實很棒

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知识不用看,大咖讲你听
好啊

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