現金流象限圖

出自 MBA智库百科(https://wiki.mbalib.com/)

　　現金流象限圖是指代表收入和金錢產生的不同途徑。

　　E：代表雇員；S：代表自由職業者；B：代表企業所有人；I：代表投資者

　　簡稱現金流象限，代表收入和金錢產生的不同途徑，來自《富爸爸窮爸爸》這本書的，羅伯特·清崎（Robert T. Kiyosaki），全球知名的企業家、投資家和財商教育專家。例如一個雇員通過一份工作為另一個人，或者一家公司工作賺錢，自由職業者為自己工作賺錢，企業主擁有能產生錢的企業，而投資者則從他們的各種投資中賺錢，也就是錢賺錢的。

　　圖由四個字母組成。分別為E,B,S,I。圖裡的每個字母代表的意思。例如一個雇員通過一份工作為另一個人，或者一家公司工作賺錢，自由職業者為自己工作賺錢，企業主擁有能產生錢的企業，而投資者則從他們的各種投資中賺錢，也就是錢賺錢的。

　　上象限E（工薪一族）是用時間來換金錢。所以工薪一族是沒有時間自由的，相反的是，在退休的時候收入可能更少了。所以在這個象限也是沒有財務自由的。如果趕上經濟不景氣，或者公司裁員，可能還有人際關係的因素等等，還有可能失去了這個位置，所以在這個象限也是沒有安全感的。

　　左下邊這個S象限，他是自由職業者和小生意人。但是，正因為是他們自己創造了一份工作，所以所有的風險都是由他自己來承擔，他的收入曲線是波浪式的，不穩定的。同時，他更要投入更多的時間來換取金錢，也是在用時間來換金錢。同樣的，這些老闆，他們如果掙到很多錢的時候，會有很高的支出。當他們生意不好的時候，更不能減少自己的支出，反倒要撐著門面，以吸引更多的人跟他合作。當他們生意好的時候，會投入更多的精力去打拼，因為凡事都要親歷所為，他們會更累，有人形容這裡的人，前半生是用命換錢，後半生是用錢來買命。所以，羅伯特·清崎也講了：在這個象限里，當獲得成功的時候，比不成功更可怕，這是S象限的特點。

　　那我們再看看右上邊的B象限，B象限是企業家或系統擁有者，在生活里我們把B 和S都稱之為老闆，但他們有所不同。因為企業家或系統擁有者有一個系統。舉個例子，就跟我們許多人談到特許經營權的時候，當購買了麥當勞的特許經營權，也把他很成熟的商業體系同時購買過來。所以，進到店裡面會發現：同樣的裝修、同一個口味的漢堡包和同一個溫度的可樂。這就是一個非常成熟的體系，運用這個系統，可把生意做起來。所以，這個B象限是通過建立一個穩定的、有利潤的生意而創造持續不斷的收入。通過一個系統來杠桿別人的時間和金錢，來實現自己的夢想。同時，可以獲得時間和財富的自由。

　　那我們再看一下右下邊的I象限，是投資者，用錢來賺錢，他擁有財富的同時，可以擁有時間的自由。

　　以上左象限里的窮人，恰恰符合了柏拉圖的二八原理：即占人數總和80%的窮人只擁有社會財富的20% ，而右象限的富人們，僅占人群中的20% ，卻擁有社會財富的80%。

　　不同的賺錢方法源於不同的思維模式，不同的技術技能，不同的教育背景，以及不同的性格類型，由於以上這些差別，不同的人被吸引到不同的象限中的。

　　我們每個人都至少位於"現金流象限圖"四個象限中的一個，我們所處的位置由我們的現金來源決定。雇員位於E象限，收入來源是為他人工作而賺取的薪金；自由職業者和小生意擁有者位於S象限，收入來源是為自己工作而賺取的錢；企業家或者系統擁有者位於B象限，擁有一個能夠良好運轉的企業系統，讓別人為他們工作，收入來源是企業的收益；投資家位於I象限，讓錢為他們工作，收入來源是各種投資，用錢來產生出更多的錢。

　　位於左右兩邊不同象限人們的根本差別在於：左邊象限的人們從事的是挑水型的工作，從事某種職業，獲得主動收入；右邊象限的人們從事的是修建管道型的工作，擁有屬於自己的事業，獲得被動收入。

　　很多人混淆了職業和事業的區別，比如一個銀行家，如果他並不擁有一個銀行系統，而是為某個銀行系統工作，那麼銀行家就是他的職業而不是他的事業。職業人士為事業擁有者工作，為實現別人的夢想而不是自己的夢想在努力工作。很多位於E象限的朋友都有跑到S象限的衝動，他們經常會說"我不准備給老闆打工賣命了"，"我準備開一家自己的公司"。但很多位於S象限的朋友又認為自己在B象限，讓我們來分析一下位於S象限和B象限的差別。真正的B型企業家可以離開他們的企業一年多，當他們回來時，發現他們的企業比他們離開時更能贏利，運營得也更好。而如果"S"離開他的企業一年多，等他回來時，就會發現他的企業已沒有什麼生意可做了。那麼，是什麼導致了這種不同呢?簡單地說，一位"S"擁有的是一份工作，而一位"B"擁有的是一個系統，然後雇佣能勝任的人去操作這個系統。換句話說：在很多情況下，"S"不得不親自操作系統，這導致他們無法離開。一位自己開業的醫生是典型的"S"，比如牙醫，在許多情況下，他能夠獨立完成全部的工作。問題是如果牙醫去度假了，那麼他的收入也就沒有了。而B型企業家可以永遠度假。也可以這麼說，"S"既是他自己企業的董事長又是總經理，而"B"是他自己企業的董事長，"B"擁有的是一個系統而不是工作。系統就是一套經過驗證的，可以成功運作並能夠被不斷複製從而形成網路的商業模式，最典型的就是麥當勞。