行為文化

用手机看条目

出自 MBA智库百科(https://wiki.mbalib.com/)

行為文化(behavioral culture)

目錄

什麼是行為文化

  行為文化是指人們在生活、工作之中所貢獻的,有價值的,促進文明、文化以及人類社會發展的經驗及創造性活動

行為文化的形成途徑[1]

  價值觀是人的行為的重要心理基礎,它決定著個人對他人和事的接近或迴避、喜愛或厭惡、積極或消極。對價值的認識不同,會從其行為上表現出來。具有合理的行為,首先需要有正確的價值觀念

  行為文化建設和制度文化建設是密不可分的,只有嚴格完善的制度建設,用完善的制度去規範人的行為,才有可能形成統一的行為文化。

  習慣對於特定行為方式的熟練化和自動化,可以不假思索地去踐行某種特定的行為方式。而職業行為習慣的養成是在長期生產管理工作、學習、生活等實踐中,依靠職業道德的養成和修煉,這是符合職業行為習慣養成的基礎和前提。

行為文化的意義

  行為文化是文化層次理論結構要素之一,它是通過人的日常行為體現出來的有形文化,既是由人類在社會實踐中約定俗成的行為規範,即習慣性定勢的風俗構成的文化層它包括活動規範和行為方式,體現在禮俗、民俗、風俗等形態中。當人們按照社會風俗踐行達到一定程度,就會變成某種自然而然的行為傾向。只有人的行為層面表現出約定俗成的特點之後,文化建設才能體現出它的意義。

  在企業文化結構中,行為文化處於幔層(第二層),是員工生產經營、學習娛樂中產生的活動文化,是企業經營風格、精神面貌、人際關係的動態表現,也是企業精神企業價值觀的折射。 企業行為文化包括企業集體行為,企業領導的行為,企業先進模範人物的行為,企業員工行為等。

相關條目

參考文獻

  1. 鄭紅莉,彭虹笛,韓娜娜.關於行為文化建設的幾點思考.《中國電子商務》.2010年9月
本條目對我有幫助4
MBA智库APP

扫一扫,下载MBA智库APP

分享到:
  如果您認為本條目還有待完善,需要補充新內容或修改錯誤內容,請編輯條目

本条目由以下用户参与贡献

寒曦,Tracy.

評論(共0條)

提示:評論內容為網友針對條目"行為文化"展開的討論,與本站觀點立場無關。

發表評論請文明上網,理性發言並遵守有關規定。

打开APP

以上内容根据网友推荐自动排序生成

闽公网安备 35020302032707号