美學管理
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美學管理(Aesthetics Management)
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美學管理是企業運營高層次文化管理模式。美學管理認為人們都有美好事物認同與追求的心理,美學管理通過對各種企業內外部環境的改善,凈化企業生存的心靈沃土的方法,來體現對員工的重視與關懷。
美學管理在企業實踐中的具體應用:
1.企業追求卓越的管理深層改變內在組織行為。企業要註重知識員工的發展、學習型組織以及團隊合作的建設。
2.堅持以人為本,深層開掘對人性的尊重,從“人力”管理向幫助“能力”提升轉變,企業文化更側重軟性處理。
明基在內地的總部設在蘇州而不是上海,其中一個重要考慮,就是因為蘇州園林具有獨特的休閑生活方式。同時,總部文化要求創造一個國際工作環境的空間設計,它的藝術創意要和國際理念接軌,追求開放、輕鬆和快樂的工作氛圍。走進明基,前廳接待台一定側向設置,以示敞開、尊敬進來的客人。老闆與員工的工作場所都很接近,沒有那麼多層級小間、隔斷,便於溝通交流。無論你從亞洲飛到歐洲還是其他地區,走進辦公室,打開電腦,這套工作環境會讓你十分熟悉,很快就能和同事融為一體。公司定期有團隊活動、體能訓練,在蘇州總部設有排球場、沙灘足球場、陽光走廊、健身房和休閑場所,供應點心、飲料……
這種種並不等同於國有企業辦社會的模式,也不是讓你產生“公司是家”的附庸情感,而是體現了平等、和諧與人性關懷。