協商意識

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協商意識(Negotiation Consciousness)

　　協商意識是指在解決涉及他人利益的事務時，本著“共贏 的目的懷著真心合作的態度通過共同參與、協商討論的方式解決問題並願意積極尋找正當的常態化的協商程式。

　　自古以來，解決社會矛盾的方法，無外乎忍耐、對抗和協商。在當下中國，很多人傾向於用對抗衝突的方式表達訴求和解決矛盾。雖然社會領域的協商已經積累了多年經驗，但依然沒有形成體系化的規範。目前鮮有法律明確規定公眾參與社會事務治理的程式或方式，可操作性不強。現實中不少協商工作處於無序狀態，甚至流於形式，經常陷入“想協商就協商，沒意願就不協商”、“有時間多協商，沒時間就少協商”的困境。從社會文化視角看，人文主義者將個人看作參與社會事務並與之互動的積極主體。維果茨基（Vygotsky）認為，社會互動所帶來的發展潛力要遠遠大於個人獨立行動的潛力。