激勵迷題

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什麼是激勵謎題

　　激勵迷題是施普倫格針對各種激勵理論提出的批評評論。

　　激勵迷題，是施普倫格針對各種激勵理論提出的批評評論。

　　1、悲觀的人的形象：員工作為“刺激-反應”機器，不是按照他們的行為進行詢問；

　　2、領導層和員工之間的明確的要求關係明顯顯示出績效導向，和作為獎懲體系的結果；

　　3、（以往的激勵理論）肯定是促使願意（做出）更少的績效而非績效能力（的提高）；

　　4、放棄了孤立的和介入的干預。

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