徵詢意見法

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什麼是徵詢意見法[1]

  徵詢意見法,這種做法通常是通過各種形式收集有關專業人員諸如營銷人員、專家或外聘信息員等的意見,加以綜合彙總,從而形成有關的市場調查資料。

徵詢意見法的內容[2]

  徵詢意見法是一種背靠背的方法。

  企業在採用這種方法時,對被徵詢意見的人使用書面方式單獨與之進行個別聯繫,被徵詢意見的人相互之間不接觸,以防止產生相互影響,充分發揮個人才智:企業用書面問卷方式提問題,讓被徵詢意見的人提建議或回答問題,企業在此基礎上把材料彙編,再寄回被徵詢意見的人,再回收。由於被徵詢意見的人相互之間不接觸,這樣每個人都可以毫無顧慮地發表自己的看法,各抒己見,這樣就能把好的意見逐步集中起來,形成企業決策

  這些方法與經驗決策有本質的區別,經驗決策依靠的是決策者個人的經驗,而上述決策方法則是在對決策過程進行全面系統分析的基礎上,把專家組織起來,充分發揮他們的才智,為企業科學決策服務,使企業決策有一個智囊團和思想庫,以減少和避免企業決策的失誤。

參考文獻

  1. 王學寶主編.連鎖企業財務管理.電子工業出版社,2007.09.
  2. 餘向平主編.企業管理原理(第二版).經濟管理出版社,2004年07月第2版.
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河河,连晓雾,Gaoshan2013.

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