就業恐懼症

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　　就業恐懼症，常常職校學生或大學生在面臨就業的時候會有一段茫然期，通常表現為茫然，不知自己能做什麼工作，是否可以在就業的時候找到合適的工作，由此而害怕、擔心、情緒低落，一般人會選擇繼續升學或逃避。

　　無法適應現代社會的學生就會害怕。自己到了社會是否會適應。二者是：因為自己高學歷，就應該有高工資，輕鬆的工作給自己做，當就業選擇的時候看到的工作偏離的自己的想法，而找第二個，結果到頭來。還是找不到。而且目前就業困難是社會面臨的問題。　所以會產生這種心理，這種心理其實是就業生階段都會有的一段情緒，求職者需要加強自信，勇於與人溝通，這樣才不被消極情緒干擾。

　　通常情況下，引起就業恐懼症的因素都有哪些呢？簡單分為以下三點： 　　

　　①性格特征：就業恐懼症與病前性格缺陷有密切關係，患者病前性格大多偏向於幼稚、膽小、含羞、內向。無法適應現代社會的學生在就業時就會害怕，自己到了社會是否會適應。

　　②精神因素：在發病中常起著更為重要的作用。因為自己高學歷，就應該有高工資、輕鬆的工作給自己做。當就業選擇的時候，找到的工作偏離了自己的想法，而去找第二個，結果到頭來，還是找不到。 　　

　　③遺傳因素：在就業恐懼症中的作用日益受到重視。研究發現，就業恐懼症患者往往有家族史。

　　作為恐懼症的一種，就業恐懼症也是精神疾病的一種。只要找對病因，通過正當的途徑來糾正患者的不良情緒和反應，就可以使患者剋服對就業的恐懼，從而儘快融入社會和正常的工作生活當中。

　　①認知療法：這是一種不斷灌輸觀念的治療方法。醫生不斷地告訴你，這種恐懼是非正常的，讓你正確認識並勇敢面對就業恐懼症。

　　②情景治療：讓你在一個假想的空間里，不斷地模擬發生就業恐懼症的場景，不斷練習重覆發生癥狀的情節，精神分析師會不斷地鼓勵你面對這種場面，讓你從假想中適應這種產生焦慮緊張的環境。

　　③催眠療法：精神分析師將你催眠，挖掘你心靈或記憶深處的東西，試圖尋找到你發病的根源。這種療法時間長，花費也比較大。　　

　　④中醫的傳統枕療+芳香療法：現代相關研究證明，芳香療法對心理狀態的調整是很好的，因為芳香類的植物氣息在睡眠中使用，溫馨、舒適、長久作用，患者依從性良好。　　

　　⑤海馬神經乾細胞激活療法體系：這是目前被認為是最有效的治療方法。主要是針對你的發病是因為你大腦海馬區中含有的一種“神經乾細胞”丟失或萎縮所致，所以需要運用“海馬激活酶”定向改善海馬區的血供、平衡其紊亂的功能，同時激活海馬區中的神經乾細胞，調整海馬區的功能，逆轉海馬區的萎縮，從而自根本上改善就業恐懼症的癥狀，最終達到康復的目的。