有償假期
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有償假期是指員工在有報酬的前提下，可不用上班的一種福利項目[1]。
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有償假期的具體形式[1]
1、脫產培訓。這種項目具有兩重性，既是企業對人力資源投資的一種商業行為，又是一種福利，使員工受益。
2、病假。員工在出示醫生證明，或經上級同意後，可因病休息。
3、事假。不同企業允許有差異，但通常包括：婚假、妻子產假、搬遷假等等。
4、公休。指根據企業的規章制度，經有關管理人員同意，員工可在一段時間內不用上班的一種福利；不同企業間的公休可以有所不同，但一般規定員工每年有一周至一月的公休。
5、節日假。包括我國明文規定的節假日和一些企業自行規定的節假日。
6、工作間休息。指員工在工作中間的休息，一般上下午各一次，每次10分鐘至30分鐘。
7、旅游。指企業全額資助或部分資助的一種福利，企業可以根據自己的實際情況制定旅游時間與旅游地點，可以每年一次，也可以數年一次。
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