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奥托·夏莫

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奥托·夏莫(Otto Scharmer,“U型理论”创建者)

奥托·夏莫人物简介

  奥托·夏莫——麻省理工学院斯隆管理学院高级讲师,组织学习运动先驱,在当下研究所的创始主席。同时也是赫尔辛基经济学院创新与知识研究中心客座教授。

  奥托·夏莫,组织学习协会创立人,芬兰赫尔辛基经济学院创新与知识研究中心客座教授,清华大学教授,Presencing Institute创始人,曾为戴姆勒普华永道富士通等知名企业进行领导力项目培训。

  奥托·夏莫是“U型理论”的提出者和创建者。历时8年、访谈150位杰出科学家和企业家,并与彼得·圣吉等人深度会谈一年半,后经长达两年的整理,他创建了U型理论。他是“学习型组织之父”彼得·圣吉的合作伙伴,也是《第五项修炼·心灵篇》的合著者。

  他负责麻省理工学院跨行业创新项目IDEAS,旨在帮助商界、政府和民间社会的利益相关人士进行整体创新。夏莫是变革管理方法和《U型理论》一书的作者,他合著了书籍《U型变革:从自我到生态的系统革命》 (Leading from the Emerging Future),并在书中指出了“变革资本主义的八大穴位”。2015年,他联合成立了MITx U.Lab,为来自185个国家的四万五千名用户提供了“引领深刻变革”的大型开放在线课程。他和同事共同努力,为企业客户提供领导力发展项目,推动建立创兴实验室,以改造教育、健康、商业和政府,增进人民的福祉。

  2015年夏莫获得了麻省理工学院“贾米森优秀教学奖”;2016年,他因对U型理论在未来管理中的应用做出的贡献而荣获“欧盟莱昂纳多企业学习奖”。

  2017年他在globalgurus.org“全球30位顶尖教育专家”中排名第一。

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