企业地理学
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企业地理学(Enterprise Geography)
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企业地理学是研究公司空间结构、空间行为及其环境关系的学科。公司地理学一词产生于60年代。之后，随着大型公司、跨国公司在经济活动中地位的迅速增加，以及公司组织结构和决策过程的复杂化，该学科研究不断发展。其研究领域包括公司增长的空间研究，公司的空间结构，公司与环境关系，公司活动与区域发展等。
企业地理学又译为公司地理学。它包括对公司增长的空间扩张规律的研究和对公司组织与环境的关系的研究。七十年代企业地理学巳成为国外工业地理学的重要分支。八十年代以来，企业地理学的概念和方法巳被逐渐介绍到我国。
企业地理学的发展历史[1]
1960年R·麦格尼(McNee)首先提出企业地理学的概念。他认为大公司是地区或空间的组织结构， 提倡建立“企业地理学”来研究这种犬公司的作用。1969年G·克鲁姆(Krumme)发展了麦格尼的思想，规定了企业地理学的性质和范畴。此后，很多学者对企业地理学研究表现出极大的兴趣。1983年R·海特(Hayter)和H·瓦茨(Watts)对企业地理学作出了明确的定义：“企业地理学研究多产品、多工厂的企业的政策和结构对工业区位变化与地区经济发展过程的影响”。它强调了大公司空间变化力的重要性。这个定义被很多工业地理学者所接受。
企业地理学的出现有两方面原因： 一是西方工业区位理论中行为学派的发展，二是企业组织本身经历的重大变革。从行为学派发展方面看， 六十年代 工业地理学的研究虱 由重视工业空间分布形式转移到强调其形成过程，从而导致对医位决策者行为的分析。决策者行为包括孤立的个人行为和组织的行为。六十年代发达国家大公司发展的实践证明，现代社会的地理已经不能由孤立的个人行为来决定，而是由大公司的战略来决定。企业组织的主要目标是使环境的不确定性达到最小，企业地理方法的核心是认识到这样一个事实：“在某种程度上。公司能够操纵或改变它们的环境 。从企业本身的组织变革方面看，在工业革命初期，生产组织极其简单，通常是一个企业家拥有并经营单个工厂。古典经济学的厂商理论企图勾画出以利润最大化为生产目的的单个企业家的形象。西方规范区位理论也以单一工厂的区位分析为基础。新技术革命带来了组织盼变化。跨国跨地区公司的迅速发展对发展企业地理学提出了客观的要求。工业地理学从研究单一工厂的区位转向对具有多工厂， 多产品、多区位的企业地理的研究，是一个重大的转折。
企业地理学的一个重要贡献是使工业地理学研究更接近现实。七十年代以前，工业地理学者的兴趣长期停留在工厂的大门之外，将企业组织看作“黑箱” 处理。根据工厂的原燃料等投入和产品产出的特点来推断工业区位的合理性，因此使复杂的实际问题简单化了。企业地理学调查研究个别公司或比较几个公司的空间结构和营业活动，探讨大小各类公司的不同地理特点，研究多功能公司内的相互联系，包括制造业单位间、制造业与非制造业功能(例如研究与开发、仓储、销售与服务)间的联系。企业地理方法使企业认识到区位问题在组织、投资和利润方面有战略意义。企业地理学开辟了理解工业国际化的道路。
八十年代来，有人开始为企业地理学唱挽歌。因为随着技术的飞速发展，国际上六十年代促进兼并的狂热已让位于发展小企业。尤其是小型高技术公司和转包公司的繁衍，一些政府重新考察其政策并寻找发展小企业的途径；M·斯多波和R·沃克提出，虽然大企业在现在资本主义经济中的力量不可否认， 但不能过分重视这种力量。指出企业地理研究的片面性，例如忽视城市化与工业化的联系、忽视集聚经济分析等。
- ↑ 王辑慈.关于企业地理学研究价值的探讨.经济地理[J],1992,(04).
