工作记忆

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工作记忆(working memory,WM)

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什么是工作记忆

  工作记忆是指工作记忆是一种较短时间范围的记忆形式,是从长时记忆中提取出来的,存在着一个分离的记忆结构,工作记忆依赖于大脑前额叶皮层神经环路的功能,尤其是谷氨酸神经元与多巴胺神经元之间的平衡。巴德利和希奇认为,工作记忆具有加工处理信息和存储信息的双重功能,影响人的许多复杂认知活动

  工作记忆是指在执行任务过程中,用于信息暂时存储和加工的资源有限系统。[1]工作记忆概念的提出,把心理学对记忆的认识和研究向前推进了一步。工作记忆虽然相当于短时记忆,但比起短时记忆简单的存储功能,工作记忆实际上是一种执行系统,对于信息的编码和存储有着计划监控等诸多作用。

工作记忆的起源

  最早是由英国心理学家 Baddeley和Hitch于1974年最早提出的一个记忆模型,主要由三个子系统构成,分别是中央执行系统、语音回路和视空间模板,指一种对信息进行暂时性加工和存储的能量有限的记忆系统。他们认为这种记忆是连续的流动的记忆,实质上是由若干个短时记忆随时间顺序组合而成的一个连续系统,短时记忆是它的组合元件或“次级系统”。  

  工作记忆是在对短时记忆系统特征研究的基础上提出的。在 Atkinson-shiffrin的多重贮存模型中,短时记忆被认为是一个工作系统。它有两个功能:其一,作为感觉登记长时记忆之间的缓冲器。其二,作为信息进入长时记忆的加工器。在短时记忆中的信息经过复述后进入长时记忆。

  然而,Craik等人(1973)对其功能二提出挑战,认为在短时记忆中经过复述的信息并不能保证进入长时记忆,记忆痕迹的持久性是加工深度的函数。来自神经心理学的研究结果也对此模型提出疑问。短时记忆对学习来说被认为是一个关键工作系统,如果短时记忆受损,必将给学习带来困难。但是Shallice和 Warrington (1970)发现,虽然短时记忆有缺陷的病人数字记忆广度有所下降,但仍能进行正常的长时学习,而且在日常生活中的一般认知技能也基本没有损害。这种现象用记忆的多重贮存模型无法解释。基于这些疑问,Baddeley 等人提出了工作记忆模型。工作记忆模型吸收了多重贮存模型的部分观点,但是,工作记忆模型认为短时记忆不是一个单独的系统,而是一个有不同独立的成分组成的复杂系统。Baddeley 等人将工作记忆分成语音环、视觉空间模板和中央执行系统。其中,中枢执行系统起到了控制作用,它保证大脑将注意集中在相关信息及加工过程上,而对无关信息进行抑制;负责在复杂任务中的各个不同过程间进行转换;对工作记忆中的内容进行监控等。语音环用于贮存与复述言语信息,在获得言语词汇中起到重要的作用。视觉空间模版则对视觉图像信息进行操作,负责视觉信息的保持和控制。[2]

工作记忆的组成

工作记忆的组成原理

  最早是由英国心理学家 Baddeley 和Hitch 提出的一个记忆模型,主要由三个子系统构成,分别是中央执行系统、语音回路和视空间模板,指一种对信息进行暂时性加工和存储的能量有限的记忆系统。

  在信息加工过程中,随着时间的进展,短时记忆不断变化,工作记忆的内容也就不断地增减、变动和更新。根据信息加工的观点,在认知过程中,外部刺激经过编码进入记忆系统后,要与已经存储的信息进行比较,并找出与之接近的匹配模式。

  长时记忆中已存储的信息有一部分就要再次活动起来,在当前的加工活动中起作用,这一部分记忆就是工作记忆。   

工作记忆的成分

  工作记忆包括三个成分:中枢执行系统、视空图像处理器和语音环。

  1、中枢执行系统工作记忆的关键成分,不受感觉通道的影响,有点类似于注意。它虽容量有限,但可以参与任何认知活动。

  2、视空图像处理器专门用来存储和加工视觉或空间信息。

  3、语音环以语音形式保持信息,它的容量由保持时间决定,记忆广度由复述率决定。

  4、语音环和视空图像处理器都从属于中枢执行系统并为特定目的服务

  工作记忆的每一成分均是能量有限的,而且相对独立于其他任一成分而工作。  

工作记忆的主要特点

  对于工作记忆的结构虽然还存在不同的看法,但对工作记忆的内容:则都认为包括一个人当时注意着的信息和对这些信息进行加工所应用着的操作。可以把工作记忆看作是正在进行中的精细认知活动的“工作空间”。它的容量有限,一般认为记忆广度不超过7个项目。由于工作记忆具有连续性和活动性特点,它的内容才随时变动、不断更新。可以认为工作记忆是短时记忆概念的扩充和发展。

  对脑高级功能的意义,通常是在过去的经历与当前的行动之间提供时间和空间的连续性,对于思维运算、下棋、弹钢琴以及无准备的即席演讲等都是十分重要的。在工作记忆受损时,难以记住事件正确的前后关系。

  一个典型的例子就是回忆一个新的七位数的电话号码。你能回忆出来的数字的个数称为你的“数字广度”。对大多数人来说,它通常只有六到七个。换句话说,工作记忆能力是有限的。某些脑损伤的病人只有极小的数字记忆广度,除了他们听到的最后一个字母外,别的一概回忆不起来,但他们的意识却正常。事实上他们的长时记忆可能并未受到损害。   

工作记忆的相关观点

  1、工作记忆是从长时记忆中提取出来的,存在着一个分离的记忆结构,如H.A.西蒙的观点。

  2、工作记忆没有独立的结构,只是长时记忆中当时被激活的那一部分,如J.安德森的观点。

参考文献

  1. 张明, 张阳. 工作记忆与选择性注意的交互关系[J]. 心理科学进展, 2007, 15(001):8-15.
  2. 郭春彦. 工作记忆:一个备受关注的研究领域[J]. 心理科学进展, 2007, 15(001):1-2.
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