Portal:行政領導/理論
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領導特質理論著重研究領導者的品質和特性。可分為傳統的領導性格理論和現代的領導性格理論。前者認為領導者所具有的品質是天生的,是由遺傳決定的;而後者則認為領導的品質和特性是在實踐中形成的,是可以通過教育訓練培養的。...>>詳細<< | |
領導行為理論領導才能與追隨領導者的意願都是以領導方式為基礎的,所以許多人始從研究領導者的內在特征轉移到外在行為上。...>>詳細<< | |
領導權變理論主要研究與領導行為有關的情境因素對領導效力的潛在影響。該理論認為,在不同的情境中,不同的領導行為有不同的效果。...>>詳細<< | |
變革型領導理論把領導者和下屬的角色相互聯繫起來,並試圖在領導者與下屬之間創造出一種能提高雙方動力和品德水平的過程。...>>詳細<< |

