平衡上班制
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平衡上班制即售貨員每天上班工作的時間長短不同,在一定時間內(比如一周)統算後平均每天仍為八小時工作制。
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優點是:比較機動靈活,適應顧客流動規律,並能在人員較少的情況下延長營業時間,充分發揮職工的勞動潛力。為了保證職工身體健康,每個職工一天最長工作時間不得超過13-14小時。
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缺點是上班層次較多,不便於管理。