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惠普车库法则

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惠普车库法则(HP's Rules of the Garage)

目录

什么是惠普车库法则

  惠普公司创建于戴维家的车库,惠普公司至今认为,只有客户需要的产品服务才能出得了车库。车库法则的意思就是创新、创新、再创新。孙振耀对车库法则的定义就是“原来的核心价值观,加上创新的行为准则”。车库法则将新惠普与公司创始人的精神和初衷结合在一起,是惠普之道在新世纪的重新表述,即“原来的核心价值观,加上创新的行为准则”。因为价值观是永恒的,但是实现价值观的方法不是永恒的,方法是有阶段性的,在不同的时段里有不同的好方法。

惠普车库法则的内容

  • 相信你可以改变世界。
  • 迅速工作,随时工作,实施工作待命。
  • 了解何时该独思自主,何時该团队合作
  • 与同仁分享你的主意与工具,信任他们。
  • 不玩政治,杜绝官僚作风。(这在车库里本就很可笑)
  • 由客户来決定你的工作是否做得很好。
  • 激进的创见不一定是馊主意。
  • 创造不同的工作方法。
  • 每天要有贡献。如果你当天成果沒有贡献,就不应该离开车库。
  • 相信团队合作可以万事皆成。
  • 发明创新。

HP's Rules of the Garage:

  •   Believe you can change the world.
  •   Work quickly, keep the tools unlocked, work whenever.
  •   Know when to work alone and when to work together.
  •   Share — tools, ideas. Trust your colleagues.
  •   No politics. No bureaucracy. (These are ridiculous in a garage.)
  •   The customer defines a job well done.
  •   Radical ideas are not bad ideas.
  •   Invent different ways of working.
  •   Make a contribution every day. If it doesn’t contribute, it doesn’t leave the garage.
  •   Believe that together we can do anything.
  •   Invent.
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