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利益管理

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出自 MBA智库百科(https://wiki.mbalib.com/)

利益管理(benefits administration)

目录

[隐藏]

什么是利益管理[1]

  利益管理包括两个方面的内容,一是指企业自身要获得的盈利;二是指企业对社会的贡献而实现的社会利益。企业管理经营只有充分实现自身利益和社会利益的双收,企业管理才算是成功的。

利益管理的核心[2]

  利益管理的核心是平衡,而不是使之单方面的扩大化。就企业内部管理而言,企业必须加强人性化管理,提高员工的定着率,使投资回报率达到最大化。就企业外部管理而言,要兼顾合作方的利益,利益也需要平衡,因为市场在不断变化,找到这个平衡点很重要。这个点就是利益博弈的平衡点。愈接近平衡点,愈能体现管理效率

参考文献

  1. 史长银编著.打造一目了然的现场.海天出版社,2005年10月.
  2. 林康著.跨国公司经营与管理.对外经济贸易大学出版社,2008.8.
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