成熟度

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成熟度(Maturity)

目录

什么是成熟度

  成熟度是人们对自己的行为承担责任的能力和愿望的大小。赫塞布兰查德将其定义为:个体对自己的直接行为负责的能力和意愿。

成熟度的要素

  工作成熟度包括一个人的知识和技能,工作成熟度高的人拥有足够的知识、能力和经验完成他们的工作任务而不需要他人的指导。

  心理成熟度指的是一个人做某事的意愿和动机。心理成熟度高的个体不需要太多的外部激励,他们靠内部动机激励。心理成熟度是一个人的心理承受力、耐受力和适应性的表现。心理成熟度的高低也就是一个人的社会化程度问题。所谓的社会化就是一个人通过和社会环境及其周围人群的互动,逐渐融入社会,心理逐渐成长的过程。心理成熟度差的人,不太容易适应不断变化的环境,也不太容易形成良好的自我控制,这样,在人际关系和心理健康中很容易出现问题。而心理成熟度高的人,面对社会和环境的变化较易适应,比较容易根据外界的变化调节自己的行为,他们的自控能力、承受能力都比较好,可以通过自我调节使自己保持心理上的相对平衡。

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评论(共2条)

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魏冉勇 (Talk | 贡献) 在 2012年4月30日 15:56 发表

不错,我喜欢,是自学的天堂

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175.167.138.* 在 2017年6月19日 04:50 发表

简单明了

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