格子領

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　　格子領是指在某一領域同時具備理論知識和實踐經驗的求職者，也就是同時具備某一領域“白領”和“藍領”技能的人才。由於高校畢業生求職者更青睞體面輕鬆的白領崗位，部分行業已經顯現出“藍白領”薪酬倒掛的現象，而同時具備某一領域實踐經驗與理論知識的“格子領”人才依舊走俏。

　　在大部分城市，由於普通白領人才充斥市場，因此招聘者們提高要求、降低待遇。而從事技術性體力活兒的技工和承擔繁重勞動的普通勞工日漸短缺，因此，“藍領”薪酬反倒看漲，收入漸漸與“白領”接近，甚至有所超越。“藍領”人員缺失，尤其是高級技工供不應求，薪酬看漲。

　　據2011年的《中國網路招聘人才供需指數報告》中對建築、服裝、機械、醫葯等行業的調查顯示，上述各個行業中十大熱門求職職位“白領”崗位均超過八成。以機械行業為例，最受畢業生青睞的職位依次是機械工程師、生產管理和機械設計工程師等，其平均供需比高於五比一。而同樣急需人才的冶金、鑄造等工作環境稍差的工種，供需比尚不足三比一。

　　緊隨社會發展的需求，一些過去聞所未聞的新職位正紛紛涌現，如建築房地產領域的房地產策劃師、新媒體領域的網路存儲師、醫葯化工領域的水處理工藝工程師等。

　　由於房地產市場的發展，策劃已經逐漸成為提升企業核心競爭力及房地產項目價值的重要環節，因此很多企業急需“房產謀士”出謀劃策。

　　隨著低碳經濟的興起，石油化工行業也將提供大量與環保、節能相關的新職位。