100個最流行的管理辭彙
出自 MBA智库百科(http://wiki.mbalib.com/)
國內外最先進的管理理念和實戰經驗辭彙
目錄 |
營銷篇
- 4C營銷理論 （The Marketing Theory of 4Cs）
- 4R營銷理論 （The Marketing Theory of 4Rs）
- 4P營銷理論 （The Marketing Theory of 4Ps）
- 感性營銷 （Sensibility Marketing）
- 利基營銷 （Niche Marketing）
- 交叉營銷 （Cross Marketing）
- 知識營銷 （Knowledge Marketing）
- 文化營銷 （Cultural Marketing）
- 服務營銷 (Services Marketing)
- 體驗營銷 (Experience Marketing)
- 定製營銷 (Customization Marketing)
- 色彩營銷 （Color Marketing）
- 綠色營銷 (Green Marketing)
- 關係營銷 (Relationship Marketing)
- 合作營銷 (The Co Marketing Solution)
- 伙伴營銷 (Partnership Marketing)
- 一對一營銷 (One-to-One Marketing)
- 差異化營銷 (Difference Marketing)
- 大市場營銷 （Big Marketing）
- 個性化營銷 (Personalization Marketing)
- 堡壘式營銷 （Formalization Marketing）
- 資料庫營銷 （Data base Marketing）
- 服務分銷策略 （Services Distribution Strategy）
- 服務促銷策略 （Services Sales Promotion Strategy）
- 整合營銷傳播 （Integrated Marketing Communications, IMC)
- 水壩式經營 （Dam Operation）
- 戰略營銷聯盟 (Strategic Marketing Union)
- 網路資料庫營銷 （Internet Data base Marketing）
- “整時營銷” 與“晚盈利” （Profit by Timing Marketing and Lag Profit Marketing)
管理篇
- 目標管理 （Management by Objectives, MBO），現在這個縮寫也常用於代稱“管理層收購”（Management Buy Out）
- 標桿瞄準（Benchmarking)
- 開明管理（Open Management）
- 寬容管理 （Allowance Management）
- 危機管理 （Crisis Management）
- 標桿管理 （Benchmarking Management）
- 人格管理 （Character Management）
- 品牌管理 （Brand Management）
- 變革管理 （Change Management）
- 溝通管理 （Communication Management）
- 走動管理 （Management by Walking Around，MBWA）
- 價值管理 （Value Management）
- 鉤稽管理 （Innovation and Practice Management）
- 能本管理 (Capacity Core Management)
- 績效管理 （Managing For Performance）
- 賦權管理 （Delegation Management）
- 靈捷管理 （Celerity Management）
- 物流管理 (Logistics Management/Physical Distribution ) (Physical Distribution為傳統意義上的物流)
- 知識管理 （Knowledge Management）
- 時間管理 （Time-Management）
- 互動管理 （Interactive Management）
- T型管理 (T Management)
- 預算管理 （Budget Management）
- 末日管理 （End Management）
- 柔性管理 (Soft Management)
- 例外管理 （Exception Management）
- K型管理 (K Management)
- EVA管理 (Economic Value Added, EVA)
- 5S管理法 （5S ：Seiri、Seiten、Seigo、Seiketsu、Shitsuke）
- 零缺陷管理（Zero Defects）
- 一分鐘管理（One Minute Management）
- 供應鏈管理 （Supply Chain Management, SCM）
- 客戶關係管理 （Customer Relationship Management，CRM）
- 產品數據管理 (Product Data Management, PDM)
- 過程質量管理法 （Process of Quality Management）
- 管理駕駛艙（Cockpit of Management）
- OEC管理法 (Over All Every Control and Clear)
- 數字化管理 (Digital Management)
- 海豚式管理 (Management as Porpoise)
- 豐田式管理 （Toyota- Management）
- 跨文化管理 （Span-Culture Management）
- 螞蟻式管理 （Style of Ant Management）
- 購銷比價管理 （Purchase by Grade Management）
- 企業內容管理 （Enterprise Content Management）
- 企業健康管理 （Health of Enterprise Management）
- 薪酬外包管理 （Salary Episodic Management）
- 戴明的質量管理 (William Edwards Dem’s Quality Management)
- 六西格瑪管理法 (Six Sigma)
- 倒金字塔管理 （Handstand Pyramidal Management）
- 變形蟲式管理 (Amoeba Management)
- 精益管理 (Lean Management)
- 法商管理 (Law and Business Management)
定律篇
- 木桶定律（Cannikin Law）
- 墨菲定律 (Moffe's Law)
- 羊群效應 （Sheep-Flock Effect）
- 帕金森定律 （Parkinson's Law）
- 華盛頓合作定律 (Washington Company Law)
- 手錶定律 （Watch Law）
- 蘑菇定律 （Mushroom Law）
- 鯰魚效應 （Weever Effect）
- 飛輪效應 （Flywheel Effect）
- 光環效應 （Halo Effect）
- 馬太效應 （Matthew Effect）
- 蝴蝶效應 （Butterfly Effect）
- 多米諾效應 （Domicile Effect）
- 皮格馬利翁效應 （Pygmalion Effect）
- 彼德原理 (The Peter Principle)
- 破窗理論 （Break Pane Law）
- 路徑依賴 （Path Dependence）
- 奧卡姆剃刀 （Occam's Razor）
- 博弈論 (Game Theory)
- 定位法則 （Orientation Law）
- 80/20原理 （80/20 Law）
- X理論-Y理論 （Theory X- Theory Y）
- 超Y理論 （Exceed theory Y）
- 人本管理（Humanistic Management）
綜合篇
- 7S模型 （Principle of 7S）
- ABC分析法 （ABC-Analysis）
- SWOT分析 (SWOT Analysis)
- 波士頓矩陣法 （Boston Matrix Analysis）
- 新7S原則 (Principle of New 7S)
- PDCA迴圈 （PDCA Cyc）
- 平衡記分卡 (Balanced Score Card)
- 品管圈 （Quality Control Circle，QCC）
- 零庫存 （In-Time Inventory）
- 顧客份額 （Constituency Share）
- 業務流程重組 (Business Process Reengineer)
- 動態薪酬 （Dynamic Salary）
- 管理審計 （Managed Audit）
- 管理層收購 （Management Buy-out）
- 逆向供應鏈 (Reverse Supply Chain)
- 寬頻薪酬設計 （Broad Band Salary Design）
- 員工持股計劃（Employee Stock Ownership Plan，ESOP）
- 人力資源外包 （Epiboly HR）
- 360度績效反饋 (360-Degree Performance Feedback)
- 人力資源價值鏈 （Human Resource Value Chain）
- 柯氏模式 （Kirkpatrick Model）
- 歸因模型 (Attribution Model)
- 期望模型 （Expectancy Model）
- 五力模型 (The Five-force Model)
- 安東尼模型 （Anthony Model）
- CS經營戰略（Customer Satisfaction）
- 532績效考核模型 （532 Performance Appraisal Model）
- 101℃理論 （101℃ Theory）
- 雙因素激勵理論 （Dual Stimulant Theory）
- 註意力經濟 （The Economy of Attention）
- 靈捷競爭（Adroitly Compete）
- 德爾菲法（Delphi Technique）
- 執行力 (Execution)
- 領導力 (Leadership)
- 學習力 （Learning Capacity）
- 企業教練 （Corporate Coach）
- 首席知識官 （Chief Knowledge Officer）
- 第五級領導者 （Fifth Rank Leader）
- 智力資本 （Intellect Capital）
- 智能資本 (Intellectual Capital)
- 高情商團隊 （High EQ Team）
- 學習型組織 （Learning Organization）
- 知識型企業 （Knowledge Enterprise）
- 高智商企業 （Knowledge-Intensive Enterprise）
- 靈捷組織 （Adroitly Organization）
- 虛擬企業 （Virtual Enterprise，VE）
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山林,funwmy,Angle Roh,Zfj3000,Chenxiaogang,Longyalin,Dan,Caipiao001,Vulture,Charley Ding,Coollee,Hiboll,Yongheng诺,Paul,Yixi,Dazhuang1990.評論(共643條)
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想象中的不盡完美，為什麼所有的人都要走前人走過的路呢？難道這就是人生的苦盡甘來，先苦後甜嗎？我想現代人就應該有不一樣的革新！為什麼人民都習慣白天工作，晚上睡覺，為什麼大家習慣一日三餐？為什麼大家習慣失去了才知道來之不易呀！******
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隨機瀏覽了感性趣的詞條,心情很愉悅. 我是大型國企的普通(技術)員工.性格外向,好奇心重. 現在的企業老總是個博士,集團老總也是博士.我們的老總重覆著他的老大的聲音."諸子百家"的管理手段輪番上.早期的質量管理體系;現在的平衡記分卡;6西格瑪;精益生產;日看版;月改月進;多數虎頭蛇尾,幹部的工作基本以開會為主,普通員工的無效工作量激增,人人喊累,效率低下. 都是剛性管理,忽視人性! 老總的心智決定企業的人文環境!企業的人文環境決定企業的效率! 今天在這裡看到許多先進的管理理念,開眼. 恨老大的老大怎麼不到這裡洗洗腦啊?
狂頂！能下載嗎
收藏起來線上看還更方便，我發現經常下載一堆的東西在電腦上其實大部分都沒看過.
太感謝了，感謝作者，感謝智庫百科， 這裡是智慧的寶庫。希望我能更多的學習，理解和實踐這些知識，也希望將來我也能來這裡貢獻我的知識和智慧。。。
幸苦了各位專家，上述的內容太好啦！各大網站都如上述這樣的內容，能供讀者學習；多好啊！同時相信我中華民族不久的將來便為成為超級大國；作為中國人多自傲。各位專家，這些知識真的寶貴；你們的工作真正在為我中華民族偉大復興做貢獻。可是不知怎樣與你們聯繫，好想好想把你們的事報告胡主席。
受益非淺，我想問一下是否有論壇類的，還可以請教一下，謝謝！
MBA智庫，設有智庫討論群，你可參加入，參見MBA智庫百科:歡迎，新來者
雖然作為一名已經畢業的管理學研究生，可是真正需要帶領團隊的時候，還是明顯感覺理論基礎不夠雄厚，感謝這個網站，我們共同努力。
這是我後來唯一收藏的管理相關的網站，我把他設置成了瀏覽器的預設頁。每天都花點時間來學習一些新的內容。謝謝智庫百科的分享！！！
唯一一個不好的就是可以自由修改，那那些不懂得人，要是為了開玩笑，修改錯了，那豈不是誤人子弟？這是中文版的wikipedia，在外國都算是垃圾，寫論文要寫reference，如果誰用了wikipedia的內容，就算做0分
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您可以放心，相信有心做維客的人是很多的，當然也有極個別行徑惡意的人，對於試編輯者或無作用修改者，MBA智庫會給予提示，望其改正。MBA智庫拒絕一切無作用的、惡意的修改和創建。同時，也建議參與貢獻者，能在修改的同時註明其出處和修改的原因，以便參考完善。做有價值的站點，是MBA智庫一直奉承的價值體現。
這個網站是當前開放、創新的典型，可以在管理咨詢領域獨樹一幟，希望版主在盈利模式上有所創新不要以買書為盈利渠道，這樣的話一個具備美好前程的咨詢資訊網站將胎死腹中。 本網到目前為止是我發現的最好的管理咨詢網。 全力支持版主。
感謝山林,funwmy,Angle Roh,Zfj3000,Chenxiaogang,Longyalin,Dan,Caipiao001,Vulture.等人的無私奉獻 感覺這裡真是一個很好的平臺，給大家進行了相關信息的總結與整合，在提升了學習效率的同時也擴展了眼界。希望能夠推出更多、更好的東東。 我們會一直支持你們的。希望MBA智庫越辦越好。 永遠支持你們^_^
狂頂！能下載嗎
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嗯 找資料最暈
謝謝山林,funwmy.
踏破鐵鞋無覓出，得來全不費工夫！太謝謝了，有了你們的網站，大家都開眼也“開顏”了呀！
認為應該還可以利用網站的資源 做些延伸活動 還有 應該把理論 轉化成視頻讓人更好理解 不好意思 我就會說實話 非常感謝發現這個近乎完美的網站
我想各位除了說好外，更實際的就是加入到MBA中來!!一起豐富MBA智庫。!---頂一下.大家即是來分享,各自都要端一盤來共用.
看了這麼多發言，讓我想起一句話。“捨得捨得，有“舍”才會有“得”。就是因為有那麼多爛網站的陪襯，這裡才會更顯得高貴，希望你們越辦越好，我是初學管理的，希望大家多多幫助哦！ Q：83390751
雖然我只是一個臨近進門的MBA門外漢，但是慶幸在這裡找到了組織。 以後希望能更好地利用這個智庫，當然，希望也能儘快作出貢獻！
我也認為是好東西。但為什麼沒有我們中國人發明的辭彙呢？如有，有哪幾條？真希望我們中國人能發明一些管理思想、管理精髓也放之四海而皆準！！ 還有，我們學到了這麼多理論、理念，有幾條我們真正用到我們企業、公司的管理中？實踐才是檢驗真理的唯一標準......
一直在尋找這樣專業權威的經濟，營銷領域的最新資訊理念。今天終於找到了，感激的心情無法言表。發現它覺得自己的視野突然開闊了，哎！只緣身在此山中。
這個網站太棒了這個網站太棒了這個網站太棒了這個網站太棒了這個網站太棒了
我要為網站的發展作出貢獻。我要學習，參與編輯
挺不錯，要是能加個搜索引擎就最好了，不過還是很棒，謝謝！！！
頂部不就是搜索框了嗎？
無意中進入，發現了這麼好的一個網站，最近公司調整，換了一個新總經理，新領導學有大量的管理知識，所以對我們這些中層幹部在管理上也有較高的要求，加之最近在部門管理上遇到了一些瓶頸，及時發現了這個網站，受益非淺，我會持續關註。。。。。
想象中的不盡完美，為什麼所有的人都要走前人走過的路呢？難道這就是人生的苦盡甘來，先苦後甜嗎？我想現代人就應該有不一樣的革新！為什麼人民都習慣白天工作，晚上睡覺，為什麼大家習慣一日三餐？為什麼大家習慣失去了才知道來之不易呀！******
或者也需要問一下：人為什麼都是2手2腳1頭呢？革新建立在必然的學習之上
最好能出本MBA智庫全書。 我相信，一定有很多人買。
目前MBA智庫推出的案頭指導書是《贏取競爭的100+N工具箱》
謝謝杭州姚兄的推薦 這個網站太贊了 太帥了 頂 支持到底
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不知道誰建的網站，無論是誰，這裡感謝了，感謝他建立了這個平臺，讓我們瞭解和認識管理的知識和理論，感謝他建立了這個平臺，讓我們大家共同分享我們所擁有的，謝謝！
謝謝山林,funwmy.
謝謝提供資料的朋友，對我的幫助很大
作為製造行業的一員,這是我所找到的最好的專業學習網站! 有個小建議:有些管理工具理論知識講的太多,能否多一些實際案例,謝謝!
謝謝您的支持！關於案例的添加也是我們一直在努力的方向之一。希望您能持續關註~
智庫百科網：
1、貴網《100個最流行管理辭彙》收集非常全面、系統，一目瞭然，便於閱讀，可謂網頁中之精品，也不失為一部非常好的工具詞典。這是貴網編輯人員專業、精細、辛勤勞動的結果，也是眾多智者參與編輯的結晶。但因貴網尚未與網易鏈接，故本人先以複製收藏，其目的主要是用於學習和瞭解辭彙編輯及釋義動態，並向博友推薦。待有時間，筆者也將嘗試參與編輯。
2、我想，原文所收集的個別詞條源於傳統營銷和管理理念，具有一定的時代局限性，如以“經典管理辭彙”取代“最流行管理辭彙”則更為貼切。如一定要用“最流行的管理辭彙”則應再採集一些當今最具前沿性的詞條。如以4C營銷覆蓋4P，以數據倉庫營銷取代資料庫營銷，還應將客戶營銷管理、全面成本管理和扁平化、事業部組織管理等詞條納入其中。
3、本人在博客中以紅色標註原文詞條，是過去較為熟悉並已在既往課題、論文和工作實踐中應用，現特在辭彙後加上超鏈接，以方便自己對照檢查，也便於思考和指導工作實踐。
再次感謝智庫百科網！
潮河邊人 http://jsl641124.blog.163.com/ 2011.4.12
《應該熟悉和瞭解的100個經典管理辭彙--致智庫百科網-附個人解讀》--http://jsl641124.blog.163.com/blog/static/17702514320113121469552/
《應該熟悉和瞭解的100個經典管理辭彙--致智庫百科網-附個人解讀》--http://jsl641124.blog.163.com/blog/static/17702514320113121469552/
感謝您對MBA智庫百科的支持！智庫百科是可以自由參與編輯和貢獻的百科，歡迎您的加入，期待您的參與！
在電子讀物強勢衝擊紙質書本的今天，咱們MBA智庫能不能也將各方面內容整合在一起編輯一本讓其他牛鬼蛇神難以望其項背且實用的暢銷書，但一定得找好的出版社……
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我之前註冊了一個會員，但是現在不知道是什麼了。這網站我已經留意了七八年了，感覺特好。真的不錯啊，內容齊全，並且不像有的網站什麼都收費，或是要你打廣告。
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