職場油子

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　　職場油子是指在職場中打拼多年，有本事、有業績，處事圓通的一群人。職場“油子”是“真把式”而非“嘴把式”、“傻把式”。他們大多是“游”刃有餘、進退自“由”、“悠”然自得的人。

　　1、對本職工作全面掌握、爛熟於心、游刃有餘。

　　2、能力卓越，有豐富的實幹經驗。

　　3、閱歷豐富，有圓滑的處事風格。

　　4、在職場中舉重若輕、一般為某一領域或者某一行業的專家級、重量級人物。 　

　　1、職場中需要“油子”，因為這些人大多人脈廣、考慮問題角度獨特，容易被上司賞識。

　　2、“油子”具備年齡優勢，基本都在35歲以上。

　　3、“油子”的能力、閱歷決定了他們本身具備取捨的主動權和抉擇權。

　　4、職場“油子”有自己的目標和獨特之處，這些人會適度跳槽，並且在面試中成功率極高。 　　

　　（1）在適度跳槽的前提下，選擇更適合自己的位置。

　　（2）有自己的職業道德，做事應腳踏實地，放低身段，不要好高騖遠。

　　（3）術業有專攻，一定要做到某個領域的專家型人才，這樣才會有過人之處。或者成為某個行業的名人，有自己的獨到見解。

　　（4）一旦選擇新的崗位，就要儘量做到完美。很好地完成新工作所賦予的職業目標，與新的職業水平相匹配。