贝弗里奇曲线

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贝弗里奇曲线(Beveridge Curve)

　　贝弗里奇曲线是指一般情况下,失业率高的时候工作机会就少,而失业率低工作机会就多。以英国的经济学家威廉贝弗里奇命名的,用来表明职位空缺与失业人数在怎样在经济周期中变化的曲线,可以用来帮助区别摩擦性失业,结构性失业和周期性失业。

　　贝弗里奇曲线用来表明职位空缺与失业人数在怎样在经济周期中变化的曲线,可以用来帮助区别摩擦性失业,结构性失业和周期性失业。曲线横轴测量的是经济中职位空缺的数目,纵轴测量的是失业人数.45度线表示的是职位空缺数目与寻找工作的数目相等的线-一般意义上的充分就业成反比关系。

　　贝弗里奇曲线是反映劳动力市场中失业率与岗位空缺率之间存在负相关关系的曲线，有时也被称为UV曲线。它与菲利普斯曲线却有着明显的区别，菲利普斯曲线主要用于失业和劳动力市场问题的总量分析，而UV 曲线在分析失业和劳动力市场结构性问题上有着独到的作用，因为目前存在的主要是由就业结构性因素导致的。其中最重要的用途是作为一种实用工具将失业分解为不同的类型——由于需求不足引起的周期性失业和由于匹配低效率引起的结构性失业与摩擦性失业，UV曲线通过对失业率与岗位空缺率共同运动趋势的分析能够提供更多的关于当前经济的经济周期波动与劳动力市场运作效率的信息。

• 技能不匹配等级的变化。
• 失业不匹配，即由于人们找不到合适的工作而导致失业。这会导致贝弗里奇曲线向右移动。
• 结构性失业——当劳动力市场中的技能与雇主正在寻找的技能不匹配时，就会发生这种情况。这使贝弗里奇曲线向右移动。
• 经济不确定性——当经济不确定时，公司不愿承诺招聘，导致贝弗里奇曲线向右移动。经济的健康状况——包括经济衰退或复苏时期。
• 参与市场的劳动力比率的变化。
• 长期就业流行率的差异。

　　贝弗里奇曲线(BeveridgeCurve)是反映劳动力市场中失业与空缺岗位(以下简称空岗)之间存在着负相关关系的曲线。最早是由英国的经济学家贝弗里奇(William Beveridge)于1944年发现的。他在《一个自由社会中的充分就业》一书中首先注意到了 失业(Unemployment)与空岗(Vacancies)之间存在着稳定的相互关系,并利用一条曲线来描述它们之间的这种稳定关系。后来,这条曲线被称为贝弗里奇曲线,有时也称UV曲线,并与菲利普斯曲线一起成为西方经济学家研究失业和劳动力市场问题的起点。然而,贝弗里奇曲线与菲利普斯曲线有着明显的区别,前者在分析失业和劳动力市场结构性问题上有着独到的作用,而后者则主要用于失业和劳动力市场问题的总量分析。虽然在20世纪的中叶,贝弗里奇曲线得到过广泛的关注,并出现过许多重要的研究成果(Dow,J1C1andL1A1Dicks2Mireaux,1958),但是,在过去的三四十年,贝弗里奇曲线并没有得到足够的重视。多数经济学家把主要注意力都放在了失业问题的总量分析上面,然而,总量分析并不能替代结构分析,同时,以菲利普斯曲线为主要分析工具的失业理论对过去几十年中西方国家持久性的失业现象并没有给出满意的回答。因而,近些年,贝弗里奇曲线的命运得到了根本性的改变。

　　贝弗里奇曲线的用途相当广泛,其中最重要的用途是作为一种实用的工具将失业分解为不同的类型。贝弗里奇曲线可以用来区别需求不足引起的失业与结构性失业和摩擦性失业。这种区分可以通过图2来说明。当需求不足引起的失业率为0的时候,U=V,即图中的45°线所描述的点,这时总体的失业率为U0。如果所观察到的失业率为图中的U1,则U1-U0就是需求不足引起的失业,在这种情况下我们可以通过相应财政或货币政策减缓或消除这种失业,失业率将趋向于U0。但如果这种措施力度过大,则有可能导致失业率沿着贝弗里奇曲线移动到U=V线的左边,这时存在的失业都可被看作是结构性或摩擦性的失业,因为这时劳动力市场存在着充足的就业岗位。在存在大量空岗的情形下,失业者不能实现就业的主要原因是劳动力市场上的制度性因素和信息不完整所造成的,其主要表现为结构性的失业或摩擦性的失业。

　　贝弗里奇曲线除了可以被用来区别失业的类型以外,还可以被用来表明劳动力市场的运作效率的变化。

　　定义

　　贝弗里奇曲线指的是这是一种图形表示，它显示了职位空缺与失业率之间的关系。另一方面，就业创造曲线是衡量就业率和其他经济主要参与者如何影响就业市场的指标。

　　总结

　　贝弗里奇曲线指的是这是一种图形表示，它显示了职位空缺与失业率之间的关系。另一方面，就业创造曲线是衡量就业率和其他经济主要参与者如何影响就业市场的指标。