破束缚思维
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出自 MBA智库百科(https://wiki.mbalib.com/)
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破束缚思维，就是指有意识的察觉到了边界的存在，相仿设法去改变现状，突破桎梏，跳出原有的框架，走出舒适区，迎接外界的挑战与未知。
一个人如果无法勇于去接受新鲜的人事物，那么必然无法成功。连自己的舒适圈也不愿意走出来，意味着根本无法接触到外界的机会。
所以说，破束缚思维能够帮我们在成功的道路上走得更远，起着关键性的作用。
举个例子：
德国一个造纸工人，不小心弄错了配方，导致生产出来的是一批废纸。因此，他遭到了解雇，失去了工作。
当他愁眉不展时，一脸丧气的时候，朋友告诉他：“任何事情都具有两面性，你要学会去换一种思路，从错误中找到有用的东西。”
经过朋友的点拨， 工人发现这批废纸的吸水性非常好，于是，将其切成小块，取名“吸水纸”。随后，拿到市场去卖，没想到生意非常好。工人果断申请专利，独家生产吸水纸，发了大财，成为了富翁。
这个故事告诉我们，前路遇到阻拦，千万不要气馁，凡事都有两面性，有坏就必有好。案例中的工人，运用了破束缚思维，成功跳出了当时的艰难处境，转变方向，发现了新的机会，更是迎来美好的人生。
破束缚思维模型， 就是指把破束缚思维用在解决事情和问题上。
在做出决策，或者是行动前，有意识的去思考，察觉四周的边界和框架，然后试着转变视角，改变方向，突破固定的思维模式，寻求一种更完善的解决方案。
