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智聞天下
2016年《财富》全球500强
2016年《財富》全球500強排名
  財富中文網於北京時間2016年7月20日晚與全球同步發佈了最新的《財富》世界500強排行榜。沃爾瑪連續三年排名第一,2015年營業收入達4,821億美元,同比微降0.7%。前5位中有3家中國公司。大石油公司的營業收入因油價暴跌而大幅下滑,令國家電網排名躍升至第2位,儘管其營業收入也下跌了2.9%。中石油中石化緊隨其後,分列第3和第4。蘋果首次進入前10位,排名第9,2015年營業收入大漲27.9%,是前10位中唯一實現營收正增長的企業。
  中國上榜公司數量繼續增長,今年達到了110家。13家中國內地公司首次上榜,其中包括電子商務公司京東、家電巨頭美的集團,以及三大房地產公司萬科大連萬達、恆大。
  《財富》世界500強排行榜一直是衡量全球大型公司的最著名、最權威的榜單,被譽為“終極榜單”,由《財富》雜誌每年發佈一次。今年,上榜500家公司的總營業收入為27.6萬億美元,凈利潤之和為1.48萬億美元,同比分別下降11.5%和11.3%。入圍門檻為209.2億美元,比去年的237.2億美元下降11.8%。去年榜單最後一名的營業收入在今年可以排到第449位。
  2015年,西歐、北美和東亞三大經濟區塊都遭遇了困難。中國經濟進入轉型期,西歐經濟還沒有走出金融危機帶來的困難,美國經濟也受累於全球市場的不景氣。今年的世界500強公司榜單反映出,全球企業在2015年的經營狀況不甚理想。。...詳細
>>更多主題事件
奇虎360私有化事件
  創建於2005年9月的奇虎360才不過五周歲。短短幾年內,周鴻禕及團隊帶領奇虎360,從早期360安全衛士的問世,以免費模式顛覆傳統的安全市場;到其他安全產品如軟體管家、殺毒軟體的推出,繼續拓展網路安全用戶量,再到後來藉助“網路安全平臺”拓展業務線,進入瀏覽器、網站導航、軟體下載等領域,迅速完成了用戶規模的積累。 ...[詳細]。
2016年《財富》中國500強
  《財富》(中文版)於北京時間2016年7月13日發佈今年的中國500強排行榜,這也是本雜誌7/8月刊的封面報道。500家上榜企業的總營業收入約為30.77萬億元,較去年增長1.2%...[詳細]。
英國退歐公投事件
  英國當地時間2016年6月23日7點(北京時間23日14點),英國針對是否退出歐盟而舉行全民公投正式拉開大幕。4600萬英國選民將就是否英國要留在歐盟進行全民公投,這將是英國人在近半個世紀以來做出的一個最為重要的決定。 ...[詳細]。
萬科股權之爭
  最近一段時間,萬科股權之爭事件愈演愈烈。從去年深圳市鉅盛華股份有限公司(簡稱鉅盛華)在12月10日在場內買入萬科股票和華潤爭奪第一大股東。到如今和華潤聯手反對萬科重組預案,鉅盛華和前海人壽聯合提議罷免王石等管理層。...[詳細]。
微軟收購LinkedIn事件
  2016年6月13日,微軟通過官方博客稱,將以262億美元(約合人民幣1725億元)的價格,收購領英(LinkedIn)。領英是全球最大的職業社交網站,也是西方最受歡迎的職場社交平臺與人脈溝通平臺,匯聚了數以萬計的白領職業人士,全球會員超過3億。...[詳細]。


智庫前沿
后果论
後果論——解析“善”與“正當”的關係

  後果論功利主義的現代形式。後果論倫理思想方法是首先確定“好”,由“好”再到“正當”,它具有實質指向性。後果論倫理思想方法在根本上是實質性追求的方法,而這種實質性追求,在理論上沒有什麼比功利主義更具有代表性。馬克思曾揭示功利主義在其形成過程中曾以兩種方式存在:當它在近代社會髮端時,是個人主義抗議式的,是要從封建整體中獲得個體的獨立與自由;當資本主義已成為社會的主導方式、居於社會統治地位時,則轉而取“絕大多數人的幸福”的形式,為資本主義的合理性、合法性或公正性作價值合理性辯護。

  功利主義倫理思想方法自從產生之日起,就承擔著明確的歷史使命。功利主義倫理思想及其方法可謂是西方民主社會現代進程中的主流思想方法之一。功利主義倫理思想方法,是一種以實際利益、功效等實質性內容作為道德價值根據的倫理思想方法。它是經驗主義方法在近代以來最為突出的代表。功利主義倫理思想最早萌芽於17世紀的培根霍布斯倫理思想中,在l8世紀的蒙德維爾、休謨斯密那裡得到了一定的發展,但是作為一個完整的理論體系,則是由邊沁初創,密爾為鼎盛,西季威克則完成了理論上的系統化

  “規範倫理學從正當行為的最終標準這一角度切人,其主要形態有後果論義務論”,“後果論與義務論這兩種理論形態,曾占居了近代以來倫理學的主導地位,以至有思想家評,人們常常面臨著傳統倫理理論的選擇,要麼是後果論的,要麼是目的論的,這就使得要麼是計算後果以發現正確的行為之路,要麼依據道德規則以肯定的或否定的形式來指導我們。”...[詳細]

智匯堂
什麼是團隊精神?
   所謂團隊精神,簡單來說就是大局意識、協作精神和服務精神的集中體現。團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就。其核心是協同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個體利益和整體利益的統一,併進而保證組織的高效率運轉。
什麼是量子通信?
什麼是深港通?
什麼是會議管理?
什麼是惡意談判?
什麼是創意馬拉松法?
什麼是墓碑線?
什麼是家族信托?
什麼是供應鏈金融?
什麼是繁瑣事務簡化法?
什麼是肥皂水效應?
什麼是阿德勒的人格理論?
什麼是離婚財產分割協議?
什麼是贏者詛咒?
名企智典
三星集团
  三星集團(Samsung)——南韓最大的企業集團

  三星集團(Samsung),是南韓最大的企業集團,包括26個下屬公司及若幹其他法人機構,在近70個國家和地區建立了近300個法人及辦事處員工總數19.6萬人,業務涉及電子、金融、機械、化學等眾多領域。

  南韓三星集團是一個具有六十年曆史,集電子、機械、化工、金融貿易服務為一體的集團。三星集團是南韓的特大型集團之一,也是世界著名的跨國公司

  集團旗下3家企業進入美國《財富》雜誌2006年世界500強行列,2003年三星集團營業額約965億美元,品牌價值高達108.5億美元,在世界百大品牌中排名第 25位,連續兩年成為成長最快的品牌。集團旗下的旗艦公司 -- 三星電子在2003年《商業周刊》IT百強中排名第三,日益成為行業領跑者,其影響力已經超越了很多業內傳統巨頭。

  三星有近20種產品世界市場占有率居全球企業之首,在國際市場上彰顯出雄厚實力。以三星電子為例,該公司在美國工業設計協會年度工業設計獎 (Industrial Design Excellence Awards簡稱IDEA)的評選中獲得諸多獎項,連續數年成為獲獎最多的公司。這些證明三星的設計能力已經達到了世界級水平。2003年三星在美國取得的專利高達1313項,在世界所有企業中排名第九。

  2008年05月14日三星宣佈任命李潤雨接替尹鐘龍任CEO。...[詳細]

智識分子
王卫
  王衛——順豐速運(集團)有限公司總裁

  王衛,英文名字:Dick,香港人,1971生於上海,父親是一名空軍俄語翻譯,母親是江西一所大學的老師。7歲的時候,王衛隨家人搬到香港居住。高中畢業之後,王衛沒有繼續升學。

  九十年代初,經常往返於香港與大陸的王衛有時會受人之托,捎帶貨物出入境。從父親那裡借到10萬元資金後,22歲的王衛與幾個伙伴合作成立了專送快件的公司,並於1993年3月26日,在廣東省順德市註冊成立了順豐公司,創業初期公司只有6個人。

  2002年,王衛收權成功,順豐順利從加盟制轉為直營制,順豐在深圳設立了自己的企業總部。隨後順豐開始訂立國內高端快遞行業的定位。

2003年,隨著順豐的隊伍不斷擴大,王衛與揚子江快運簽下合同,使順豐成為國內第一家使用全貨運專機的民營速遞企業。2012年,王衛上榜《財富》中國最具影響力的50位商界領袖排行榜,排名第46位;福布斯中國富豪榜第80位,財富額為75.6億元人民幣。2013福布斯中國富豪榜第22位,財富額為237.9億元人民幣。...[詳細]

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